Chính quyền Mosvka tìm được việc làm cho hơn 1500 lao động nhập cư

Trong tuần vừa qua, chính quyền thành phố Moskva vừa tổng kết hoạt động thử nghiệm "Hội chợ việc làm cho người lao động nhập cư". Theo kênh truyền hình "Moskva 24" ngày 22.03.13, trích nguồn tin từ bộ phận báo chí của Sở lao động và việc làm Moskva, các quan chức chính quyền đã tìm được việc làm cho khoảng 1600 người nước ngoài. Lương trung bình của họ vào khoảng 15 - 20 nghìn rúp mỗi tháng (500 - 650 USD). Tuy nhiên, Sở lao động cũng đánh giá hội chợ việc làm không giải quyết được vấn nạn nhập cư bất hợp pháp ở thủ đô.


Vào tháng 12 năm 2011, Sở lao động bắt đầu tiến hành tổ chức hội chợ tìm việc làm cho người lao động nước ngoài. Từ tháng 2 năm 2012 đến nay, đã có 12 lần hội chợ được tổ chức đều đặn trên địa bàn nhà máy ZIL. Tại hội chợ, các nhà sử dụng lao động hầu như chỉ tìm kiếm công nhân có tay nghề thấp, như công nhân xây dựng, công nhân vệ sinh và tạp dịch. Ngoài ra, cũng có nhu cầu thợ sửa xe, đầu bếp và nhân viên phục vụ nhà hàng, quán ăn.

Sở lao động cho biết thêm, trong năm nay các hội chợ việc làm vẫn được tiếp tục tổ chức. Tuy nhiên, theo yêu cầu của Ủy ban liên ngành chuyên trách thu hút và sử dụng lao động nước ngoài tại Moskva, sẽ có ít nhất 20% số việc làm dành cho các chuyên gia có tay nghề cao. Công nhân không có tay nghề sẽ được dành 30% tổng số công việc được giới thiệu ở hội chợ, còn số việc làm cho công nhân có tay nghề sẽ chiếm 50%.

Sở lao động cũng nhấn mạnh, các hội chợ việc làm được tổ chức nhằm mục đích giúp những công dân nước ngoài lưu trú hợp pháp tìm được việc làm thích hợp. Chính quyền không có ý định giải quyết nạn di trú bất hợp pháp bằng những hội chợ này.

Chủ tịch Ủy ban trung ương của tổ chức "Công đoàn người lao động nhập cư", ông Renat Karimov, lưu ý rằng thông tin về các hội chợ chỉ phổ biến đến những người lao động nước ngoài qua các hội đồng hương và các tổ chức công đoàn. Theo ông, hầu như chỉ có những người làm việc trong các lãnh vực dịch vụ tìm được việc làm trong hội chợ. Còn những người có tay nghề như thợ tiện, thợ đứng máy phay lại rất khó lòng tìm được việc. Vị chuyên gia đánh giá cao việc tổ chức hội chợ, vì ít nhất cũng giúp được 1600 người nước ngoài tìm được việc làm hợp pháp. "Tuy nhiên, con số này không lớn lắm vì ở Moskva có hàng trăm nghìn lao động bất hợp pháp" - ông Karimov nói. Ông cũng cho biết thêm, vì hạn ngạch sử dụng lao động nước ngoài liên tục bị cắt giảm nên các công ty không những không thuê thêm nhân viên mới mà còn biến số nhân viên cũ thành người lao động bất hợp pháp.

Hiện nay, một số quan chức trong chính quyền Moskva muốn thay đổi phương cách thu hút lao động nước ngoài cho thủ đô. Đặc biệt, họ đề nghị xoá bỏ hình thức cấp hạn nghạch lao động cho người nước ngoài bằng cách cho phép chính quyền địa phương tự quyết định danh sách việc làm dành cho lao động nhập cư. Ngoài ra, chính quyền đang soạn thảo dự luật cân bằng tiền lương của người lao động nước ngoài và cư dân Moskva. Hiện tại, Sở lao động đang phối hợp cùng Sở di trú Mosvka và các tổ chức công đoàn tiến hành giám sát mức lương thực sự mà người nhập cư nhận được so với mức lương được doanh nghiệp khai báo trong đơn xin hạn ngạch. Nếu các con số không khớp nhau, doanh nghiệp có thể bị thu hồi giấy phép thu hút lao động nước ngoài.

Nguồn tham khảo: http://www.m24.ru/articles/14824